勞動市場資訊：匈牙利 歐盟 季度報告顯示，紹莫吉縣常年人口13.49萬人進入勞動市場，其中就業12.78萬人，失業7100人，兩類人數均增加0.5至0.5萬人。 在登記冊中，平均每月有 839 名求職者符合職業起步者資格，比去年同期減少 25.4%（235 人）。 平均佔求職者總數的比重為6.7%，比前一年下降1.1個百分點，比全國平均高出0.3個百分點。 在已公佈的職缺中，65.7%的雇主要求申請人最多具備基礎教育程度。 在這些工作中，他們主要尋找經過訓練的工人或輔助工人。 在技術工人中，雇主最常尋找廚師、裁縫、店員、電工、服務員和鎖匠。 工作，失去工作的人會迅速重新融入勞動市場。 為此，政府宣布了多項就業保留和創造計劃，其中包括企業勞動力支援（VMT）和企業地區勞動力支援（VRMT）。 這些計劃的主要目標群體是弱勢求職者（受教育程度低的人、50歲以上的人、長期失業的人）。 從文化程度來看，登記求職者中，中等文化程度的求職者比例最高（54%），初等文化程度為35.35%，高等教育程度為10.5%。 42
台北會計師 記帳士 工商登記 台北會計事務所.4%的求職者擁有最多8項小學學歷，25.3%擁有職業資格，另有25.1%擁有高中文憑，7.3%擁有文憑。
台北會計師 公司登記 在職場新人中，受過8門以上小學教育的比例為41.3%，擁有高中文憑的佔38.8%，還有3.6%擁有文憑。 公司編寫商業計劃的主要原因是傳輸和記錄資訊。 儘管商業提案提供了公司活動的概述（與商業計劃一樣），但其主要目的是提供有關擬議商業想法的資訊。 大部分沒有工作的人，即 ninety.0%，即 22,four hundred 人，在成為求職者之前擁有體力職業，主要是智力職業。
台北會計師 諾格拉德縣的經濟支柱是製造業，其中機械工業。
會計事務所 2022年12月，首都布達佩斯政府辦公室各區辦事處就業部門登記了職缺。 NFSZ 數據顯示登記失業（求職者人數）停滯不前。
台北會計師 無論您經營小型家族企業、為新成立的新創公司工作或為國際公司工作，內容行銷都能帶來許多好處。
工商登記 這並不總是意味著
登記公司 Google
公司登記 上的高流量（因為如果競爭激烈，在有限的預算下可能很難獲得高排名）。 NFSZ資料顯示，2022年諾格拉德縣平均每月有496名求職者登記，比2021年減少4.6%。 2022年，1-3月註冊客戶數量小幅增長，主要受就業淡季及公職人員返崗影響。 此後，只有9月出現了成長，也與公共就業有關。 從平均數據來看，大部分求職人口的從業人數逐年減少。 截至 2022 年 9 月底，該縣登記求職者 three
登記工商,177
設立公司 人（其中女性
台北會計事務所 1,662 人，男性
設立公司 1,515
設立公司 人）。
公司設立 與全國平均水平相反，該縣的求職人數比去年同期增加了1.4%，但該縣每千名居民中求職者的數量卻是最少的。 在貝克斯縣，2022 年平均每月有 1400
記帳士 名求職者進入失業登記冊。 在大多數情況下，他們以前的雇主從事農業、製造業、貿易、汽車維修和公共管理、國防和強制社會保險等行業。 在該縣，相關期間內，平均約百分之六十的登記求職者（人）因滿足法定要求而獲得被動福利。 其中很大一部分人獲得了社會援助，一小部分人獲得了求職支持。
記帳士 2022年，縣級求職人員平均有新職業出現，佔全部求職者的9.9%。 一年來，青少年數量下降22.8%，佔比下降1.7個百分點。 在該縣，擁有超過 250
會計師事務所 名員工的最大雇主從事電子設備、家用和農業機械、車輛的生產、組裝和維修以及食品生產，一些重要的雇主也參與了衛生保健行業。 索爾諾克和亞斯貝雷尼是該縣經濟最發達的兩個地區。
會計事務所 在國民經濟各部門中，製造業以19.2%的比重居首位，成長1.9個百分點。 教育位居第二，佔19.1%，成長4.4個百分點；人類健康與社會關懷位居第三，佔13.0%，下降1.5個百分點。 典型的情況是，儘管有四分之一的註冊經濟組織活躍在農業領域（佔所有企業五分之一的製造業企業的比例甚至不到5%），但農業所佔的就業比例連5%都不到。 整個產業的比例甚至還不到所有從業人員的四分之一（23.4%--其中19個是製造業）。
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諾格拉德縣是全國面積第二小、人口最少的二級行政單位。 131個定居點中，多數居民人數不足千人。
會計師 2022年初，諾格拉德縣居民人數接近18.56萬人，由於不利的人口流動指標，2022年1月至9月又減少了977人。
台北會計師 根據最重要的經濟指標，諾格拉德縣在縣排名中名列最後，而且在勞動市場上也處於顯著劣勢。 關於就業情況，我們主要獲得KSH基於人口調查的季度勞動力調查數據。
台北會計事務所 以此為基礎，在扎拉縣，2022.III。 2018年第一季平均員工人數為12.37萬人，較上年同期減少4,000人。 2022年，全縣登記求職者中，具有小學學歷和未受過基礎教育的求職者比例平均為33.6%。 31.5%的求職者俱有職業或職業學校證書，16.8%具有職業高中或技工學校證書，9.4%高中畢業，應屆畢業生比例為8.7%。 在縣內，勞動力需求最大的是Ajka、Pápa和Veszprém就業區，製造業、建築公司、住宿和餐飲機構以及商業企業的人員需求最為顯著。 公佈的職位中有一半屬於不需要專業資格的簡單職業。 一季有9.71萬人，佔全年人口的60.7%，不到一年的時間增加了0.5個百分點。 失業人數為4,300人，失業率為4.3%，去年同期為3.5%。 以此比率值，托爾納縣在匈牙利縣中排名第 10。
公司登記 （全國平均失業率為3.6%）全年非經濟活動人口5.86萬人，較上年同期減少3.8%。 在沒有公共就業的情況下，上述職位大多是全職的，一半以上不需要專業資格。
會計師 27.4%的職缺來自製造業，但公共管理和國防也很重要；強制性社會保險領域以及貿易、汽車維修業、住宿服務業和旅館業的勞動力需求。
會計事務所 基於
登記工商 2022 年
會計師 KSH 勞動力調查。 全縣15-74歲人口（29.65萬人）從事經濟活動19.33萬人，佔65.2%。 其中，勞動市場就業人數為18.9萬人，失業人數為4,300人。
工商登記 與2021年同期相比，就業人數成長1.5%，失業人數下降7%。 就業人員比例達63.7%，失業率降至2.2%。 11.5% 的求職者擁有文憑，這意味著瓊格拉德-恰納德縣平均每月有
會計師 600
會計師 人。
台北會計師 根據季度數據，貝克斯縣NFSZ登記冊中求職者的平均截止日人數為1人，比去年同期減少10.3%。 在登記求職者中，上述期間平均每月求職人數為584人；他們的比例平均為5.1%。
台北會計事務所 設立公司 平均新生人數比2021年同期下降29.6%。 雇主主要為求職者提供培訓性和輔助性的工作。 2022年，赫維斯縣6個區辦事處就業部門共接待7.4%，比2021年減少750人。 2022 年，Jász-Nagykun-Szolnok 縣共公佈了 17,seven hundred
公司設立 個就業崗位，其中四分之一位於索爾諾克地區。 新公佈的就業機會中，52.5%分佈在公共管理、國防和強制性社會保障部門。 在發現和登記的新就業崗位中，有6,800個（57%）與公共就業有關，而初級勞動市場的人員需求略超過3,900人，其中45%也可以透過補貼來填補。 2022 年，諾格拉德縣共收到 eleven
公司設立,800 份工作申請，比一年前增加了十倍。 擴張既影響了初級勞動市場的需求，也影響了公共就業領域。 2022
登記工商 年，與支援無關的新進員工需求數量最高。
登記工商 北與費耶爾郡接壤，東臨多瑙河，南與巴蘭尼亞郡接壤，西與紹莫吉郡接壤。 調查期間25歲以下求職者人數為1,232人，較去年同期下降16%。 求職者中25歲以下求職者比例較上年同期下降1個百分點至6.7%。 幾乎一半的求職者正在尋找不需要專業資格的簡單工作，其中主要是服務或運輸性質的簡單職業。
記帳士 15.0%的求職者希望從事貿易和服務業工作，其中店員佔總勞動力的7.1%（這是求職者最搶手的職業）。
記帳士 他們尋找工業和建築行業的工作，這些工作的數量略低於商業，包括鎖匠、泥瓦匠、焊工、火焰切割工、油漆工和油漆工。
台北會計事務所 在豪伊杜-比哈爾邦，與基期相比，一年多前尋找工作的人數減少了
會計師 5.2%，為 392 人。
公司登記 登記一年以上的佔調查期間全部求職者的39.2%，比基期提高1.2個百分點。 例如，貿易和旅館業的比例高於農業和建築業。 截至2022年9月底，該縣登記空缺職位3900個，比去年同期增加63%。 勞動市場變得更加緊張，職缺數量超過了求職者的數量。
記帳士 全國求職人數最少（8人）達到10個職缺，比2021年9月減少5人。
設立公司 該縣勞動市場的特點是勞動力需求旺盛，雇主普遍面臨工工困難。
公司登記 缺乏優質勞動力是一個巨大的挑戰，可以透過僱用外國公民來克服。
台北會計師 公司同時需要高素質的勞動力以及受過訓練的輔助工人。
會計事務所 開放勞動市場的需求率逐年增加，到2022年超過四分之三的勞動需求來自初級勞動市場。
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